)
)
งานเริ่มต้นด้วยค็อกเทลต้อนรับอันอบอุ่นและอาหารค่ำในคืนวันจันทร์ ซึ่งเป็นการรวมตัวที่มีความสุขหลังจากห่างหายไปหนึ่งปีตั้งแต่ การประชุมระหว่างประเทศครั้งก่อนที่บาหลี ช่วงเวลาเปิดตัวนี้ได้กำหนดบรรยากาศสำหรับสัปดาห์ที่มุ่งเน้นการทำงานร่วมกันและเป้าหมายร่วมกัน
ทำให้ IT ง่าย: วิสัยทัศน์ที่ชัดเจนสำหรับอนาคต
ในเช้าวันอังคาร ผู้บริหารของ TSplus ได้นำเสนอภาพรวมที่ครอบคลุมเกี่ยวกับความสำเร็จล่าสุดของบริษัทและแผนงานในอนาคต ซีอีโอ Adrien Carbonne ได้เปิดการประชุมโดยยืนยันความมุ่งมั่นระยะยาวของ TSplus: ในปี 2030 ผู้ดูแลระบบทั้งหมดรู้จัก TSplus เขายังได้แนะนำกลยุทธ์แบรนด์ใหม่ของบริษัท ซึ่งสรุปอยู่ในคำขวัญ: “TSplus – ทำให้ IT ง่ายขึ้น。” แม้จะมีการเติบโตอย่างต่อเนื่อง เขาย้ำว่าเอกลักษณ์หลักของ TSplus ยังคงไม่เปลี่ยนแปลง: ยึดมั่นในผู้คน ความยุติธรรม และค่านิยมที่แข็งแกร่งของมนุษย์
)
เฮนรี เมอร์ลิน ได้ติดตามด้วยข้อมูลเชิงธุรกิจที่สำคัญ โดยเน้นการเติบโตทั่วโลกที่มั่นคงและผลการดำเนินงานที่แข็งแกร่งเป็นพิเศษในอเมริกาเหนือในปี 2025 เขาได้ชี้ให้เห็นว่าระบบ ERP ยังคงเป็นกลุ่มลูกค้าหลักและจุดสนใจเชิงกลยุทธ์ของ TSplus ในอนาคต
แผนการขยายกำลังดำเนินการในภูมิภาคที่มีศักยภาพสูงรวมถึงจีน เกาหลีใต้ ญี่ปุ่น แอฟริกา และออสเตรเลีย
.
ทำให้ IT ง่าย: ขับเคลื่อนนวัตกรรมและความเป็นเลิศของทีม
CTO โธมัส มอนทัลชิโน่ นำเสนอ นวัตกรรมผลิตภัณฑ์หลักที่ออกแบบมาเพื่อทำให้การจัดการ IT ง่ายขึ้น สิ่งเหล่านี้รวมถึงแอปพลิเคชัน Remote Support สำหรับ iOS และ Android, แพลตฟอร์มการบริหารจัดการที่ใช้เว็บใหม่, และการป้องกัน ransomware ที่ได้รับการปรับปรุงสำหรับ Advanced Security ที่สามารถป้องกันภัยคุกคามที่รู้จัก 21 รายการ นวัตกรรมเพิ่มเติมรวมถึง Architecture Simulator ที่สามารถใช้งานออนไลน์ได้, และโครงการที่มีความทะเยอทะยานหลายโครงการที่กำลังดำเนินการ เป้าหมายหลักนั้นชัดเจน ทำให้โซลูชันด้านไอทีที่ทรงพลังง่ายขึ้นสำหรับผู้ใช้ทั่วโลก
)
นอกเหนือจากการนำเสนอ สัปดาห์นี้ยังมีประสบการณ์ทางวัฒนธรรมที่หลากหลาย ผู้เข้าร่วมได้สำรวจชนบทของครีตในระหว่างการท่องเที่ยวซาฟารี โดยไปเยี่ยมชมหมู่บ้านดั้งเดิมของคราซีและวัดท้องถิ่น ขณะเดียวกันก็ได้เพลิดเพลินกับความงามตามธรรมชาติของเกาะ รวมถึงการพบเจอกับแพะที่มีชื่อเสียงในเรื่องความเป็นมิตร
เช้าวันพุธและวันพฤหัสบดีถูกจัดสรรให้กับการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติ โดยผู้เข้าร่วมถูกแบ่งออกเป็นสี่กลุ่มตามธีม: การตลาดและการขาย, Remote Access, Licensing Portal, และ Remote Support การฝึกอบรมเหล่านี้ส่งเสริมการแบ่งปันความรู้และเสริมสร้างความร่วมมือข้ามทีม
จุดเด่นของสัปดาห์เกิดขึ้นในคืนวันพุธ โดยมีการเฉลิมฉลองที่มีบรรยากาศเทศกาลในบรรยากาศหมู่บ้านแบบดั้งเดิม แขกได้เยี่ยมชมโรงงานน้ำมันมะกอกก่อนที่จะเพลิดเพลินกับมื้อค่ำใต้ต้นมะกอก พร้อมการแสดงการเต้นรำพื้นบ้าน คืนนี้จบลงด้วยการที่ทุกคนร่วมเต้น “ซิรตาคิ” สไตล์กรีกที่มีชื่อเสียง: ช่วงเวลาแห่งความสุขและความเป็นหนึ่งเดียว!
)
)
งานสิ้นสุดลงในวันศุกร์ด้วยงานเลี้ยงกาล่า ซึ่งมีการมอบรางวัล TSplus ให้กับผู้ร่วมงานหลายคน โดยยังคงเป็นประเพณีที่มีคุณค่าในการยกย่องความเป็นเลิศและการมีส่วนร่วม ช่วงเวลาที่มีอารมณ์เป็นพิเศษเกิดขึ้นเมื่อ
โดมินิก เบอนัวต์ ผู้ก่อตั้ง TSplus ได้รับรางวัลพิเศษจากอาเดรียน การ์บอนน์ ซึ่งได้แสดงความเคารพต่อความมุ่งมั่นตลอดชีวิต วิสัยทัศน์ทางธุรกิจ และค่านิยมมนุษย์ที่เขาปลูกฝังในบริษัท
)
)
ในคำกล่าวปิดของเขา อาเดรียนได้ย้ำถึงภารกิจและหลักการนำทางของ TSplus:
TSplus กำลังสร้างอนาคตที่โซลูชันด้านไอทีที่ทรงพลังนั้นเรียบง่าย เข้าถึงได้ และขับเคลื่อนโดยผู้คน
เขาเน้นย้ำถึงความสำคัญของความสม่ำเสมอ การมุ่งเน้น และความยุติธรรมเมื่อบริษัทยังคงเติบโตและสร้างสรรค์นวัตกรรมต่อไป
เมื่อสัปดาห์ที่น่าจดจำนี้ของการฝึกอบรม การสร้างเครือข่าย และการเฉลิมฉลองสิ้นสุดลง คำถามหนึ่งยังคงอยู่ในใจของทุกคน: TSplus จะไปที่ไหนต่อ? สิ่งหนึ่งที่แน่นอน—สำหรับบริษัทซอฟต์แวร์ฝรั่งเศสที่มีพลศาสตร์นี้ ท้องฟ้าคือขีดจำกัด
)
สนใจเข้าร่วมการเดินทางของ TSplus หรือไม่? ค้นหาโอกาสในการเป็นพันธมิตรและเป็นส่วนหนึ่งของเครือข่ายระดับโลกที่กำลังเติบโต:
https://tsplus.net/partner-program/
)
)
)
