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TSパルス！ Company のハートビート (04/01/2022)

TSplusが発行
公開日: 2022 年 1 月 4 日
変更日: 2022 年 1 月 4 日

こんにちは、
あなたのことをチェックする時間です TSパルス！

あけましておめでとう！！！ 2022 年が皆様一人ひとりに成功と幸福をもたらしますように。
2021 年を振り返って、今後数年間に向けて、より機敏で効率的で強力な組織の基盤構築に全員が参加できたことを非常に誇りに思います。 2021 年は、非常に多くの課題と数多くの大きな成功を伴いながら過ぎていきました。
-新たに優秀な人材を 6 名採用し、従業員数を 25 人から 31 人にしました。これは、1 年間で従業員数が 24% 増加することを意味します。これは非常に大きなことです。
-当社の売上高は、2020年と比較して14%増加しました。これは、昨年が史上最高記録を更新した年であったという事実を考慮すると、印象的です。
- 新しい Web サイト、新しい出版物、新しい電子メール、新しい育成コミュニケーションなどにより、社内外のコミュニケーションが劇的に改善されました 😊
-製品範囲も、1 つの優れた製品 Remote Work の追加により、最良の方向に大幅に変更されました。現在の製品にいくつかの改良が加えられました (モダンなセットアップ、ライトモード、多数の新しい素晴らしい機能など)。

総じて、今こそ会社の全員に大きな拍手を送りましょう。
そうは言っても、2022 年に目を向けましょう。2022 年は、TSplus にとって、そして私たち全員にとって、さらに素晴らしい年になることがすでに決まっています。

アン、TSplus チーム

の 事業開発, 2022 年もあと 3 日ですが、最重要プロジェクトのリストはすでに膨大です。
当社は現在、アジアでの強力な拡大計画の出発点となるインド法人の設立手続きを行っています。今後半年以内にバンガロールで3名採用予定です！
Alexandre が構築した電子メールシステムは、全力で進める準備ができています。これにより、大量の新しい資格のあるリードが生成され、再販業者の採用ペースが大幅に向上します。
新しい Store ページが作成されており、いくつかの変更が含まれます。
-新しい TSplus シリーズと bundle;
- 新しい価格設定;
- 新たな登録販売者;
- まったく新しい可能性 (ライセンスのレンタル、通貨管理の改善など)。
当社のウェブサイトは、世界的な認知度を高めることを目的として、技術的にも視覚的にも改善されています。チームは、翻訳、地理的位置、地域の特殊性、顧客エンゲージメントと維持、Web サイトの権威などに取り組んでいます。

私たちの 開発チーム 当社は製品範囲を拡大するために、次の製品 TSplus Server Monitoring の開発に鋭意取り組んでいます。また、既存の製品を改善するために、ライセンスポータルとレベル 3 サポートの改善も続けています。
2021 年を数字で振り返り、開発コーナーで何が起こったかを確認してください。
-TSplus Remote Access: 83 件の改善 + 169 件の修正
-TSplus Advanced Security: 31 件の改善 + 37 件の修正
-1 つの新製品: TSplus Remote Support (2 つのメジャーバージョンが公開されました!)
- 12 月に 2,300 を超える TSplus Remote Access v15 の新規インストール (および v15 への 3,500 を超えるアップデート)
-Nicolas C と Eleana という 2 人の新しい常任開発者がチームに加わりました。

私たちの中で マーケティングチーム, 2021年、マーケティングに大きな変化が訪れました。アレクシス、アン、エイドリアン、ドミニクの加入とフロリアンの復帰により、チームはこれまでにない強さになった。これらの追加スキルにより、さまざまな分野でゲームがレベルアップされました。 Alexis は、エリートのデジタルマーケティングスキルをもたらし、有料広告が TSplus に有効であることを証明しました。エイドリアンは両足で取り組み、ストアページと購入体験を完全に再設計しました。ドミニクはチームに最近加わった選手です。今後数週間から数か月のうちに、彼女は現在進行中のブログとコミュニケーションのアップグレードキャンペーンに役立つ業界関連のコンテンツの作成を開始する予定です。
これらは、2021 年に私たちが行った状況の小さな例にすぎません。重要なのは、それらをどう扱うかです。 2021 年の成功を基礎とすることが、2022 年の成功への鍵となります…そしてその先も。
そしてもちろん、フロリアンは私たち全員に、将来の TSplus 従業員を紹介してくれました。

私たちの中で 支援チーム、 2021 年には、新しい v15 に合わせてドキュメントが大幅に進化し、新製品に関するトレーニングが行われ、多くの社内情報が共有されました。ステファンが米国に移住したということは、マイクとジェイと協力して仕事をする人がいることになり、この地域での応答時間が短縮されることを意味します。

私たちから 国際チーム: デビッド、ダニエル、フランソワは、ドミニク、オリヴィエ、アンリ、アンをプラハへのクリスマス訪問に歓迎しました。私たち全員から TSplus に乾杯しましょう!
この会議は、フランスチームの一部にとって、チェコ共和国の有名な Flow ビルにある TSplus オフィスを訪問する機会でもありました。

一方、南アフリカでは12月が休暇月で、チームは休暇を取っている。再販業者と口コミのおかげで、当社は IT 業界で目立つ存在になりつつあります。新しいメンバーがチームに加わりました。マウロの娘、ソフィーです。 TSplus の地域展開も、アンゴラとモザンビークの現地代理店とともに拡大していきます。多くの人にとって困難ではありますが、2021 年はアフリカにとって非常に前向きな年であり、再販業者の存在感が約 30% 増加しました。